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崗位職責：

1.負責團隊成員工作流程的監(jiān)督及管理；以及人員培訓等工作；

2.本部門組織結構的制訂和監(jiān)督，

3.負責團隊的客戶開發(fā)客戶跟進、回訪、談判、邀約、簽約等工作，達成團隊月度總目標；

4.全程跟進部門員工工作過程，給予團隊員工正確有效的指導，以提升員工個人業(yè)績及能力；

任職要求：

1.在互聯(lián)網同行業(yè)從業(yè)2-3年相關經驗，1年以上管理經驗，專業(yè)知識和專業(yè)技能熟練;

2.大專以上學歷，有領導和管理能力;

3.溝通能力強，具有團隊合作精神；

4.培養(yǎng)人才、提高下屬能力;

5.執(zhí)行能力，領導下發(fā)指令能快速去傳達并執(zhí)行下去；

6.學習能力，善于對業(yè)務流程進行優(yōu)化，不斷追求提高服務效率和服務質量；

7.年齡要求25-32歲，長期崗位，短期或者兼職不予錄用

工作時間：早上8.30點-12點     下午1.40點-6.00點。做六休一，月休4天。

公司地址：南陽市仲景路與范蠡路交叉口恒方廣場寫字樓11樓

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崗位職責： 

1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶； 

2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績； 

3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的潛力； 

4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 

任職資格： 

1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 

2、對銷售工作有較高的熱情； 

3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 

4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 

5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關電話銷售、電話客服工作經驗者優(yōu)先。 

福利待遇： 

1、無責任底薪+提成 + 全勤+五險一金；1800-4000底薪，10%-20%提成，月均工資3500-1萬左右，上不封頂 

2、每月帶薪休4天，法定節(jié)假日帶薪全休， 

3、旅游福利、生日福利等； 

4、晉升體系：銷售---銷售主管----銷售經理-----分公司合伙人 

5、上班時間：上午 8：30-12：00 下午13：40-18：00 不到8個小時 

南陽市仲景路恒方廣場南樓11樓1110室（防爆廠隔壁）